Zucaro, Rosita
 Distribuzione geografica
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Continente #
EU - Europa 3.602
NA - Nord America 2.621
AS - Asia 2.277
SA - Sud America 181
OC - Oceania 17
AF - Africa 10
Continente sconosciuto - Info sul continente non disponibili 4
Totale 8.712
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Nazione #
US - Stati Uniti d'America 2.575
IT - Italia 1.736
CN - Cina 1.042
PL - Polonia 744
SG - Singapore 629
IE - Irlanda 350
HK - Hong Kong 313
BR - Brasile 167
SE - Svezia 132
DE - Germania 125
ID - Indonesia 114
FR - Francia 109
UA - Ucraina 109
RU - Federazione Russa 82
VN - Vietnam 66
NL - Olanda 55
IN - India 40
GB - Regno Unito 39
CA - Canada 37
FI - Finlandia 32
CH - Svizzera 20
AT - Austria 16
AU - Australia 16
BD - Bangladesh 14
ES - Italia 13
TR - Turchia 13
UZ - Uzbekistan 11
RO - Romania 9
JP - Giappone 6
PH - Filippine 6
PT - Portogallo 6
AR - Argentina 5
BE - Belgio 4
CZ - Repubblica Ceca 4
EU - Europa 4
GR - Grecia 4
KR - Corea 4
ZA - Sudafrica 4
DK - Danimarca 3
HU - Ungheria 3
IR - Iran 3
MA - Marocco 3
MX - Messico 3
SA - Arabia Saudita 3
VE - Venezuela 3
IQ - Iraq 2
JO - Giordania 2
LB - Libano 2
NP - Nepal 2
PA - Panama 2
PE - Perù 2
RS - Serbia 2
AE - Emirati Arabi Uniti 1
AL - Albania 1
BG - Bulgaria 1
BH - Bahrain 1
BJ - Benin 1
BO - Bolivia 1
BY - Bielorussia 1
CL - Cile 1
CO - Colombia 1
DO - Repubblica Dominicana 1
GE - Georgia 1
JM - Giamaica 1
LK - Sri Lanka 1
LV - Lettonia 1
MD - Moldavia 1
NG - Nigeria 1
NZ - Nuova Zelanda 1
PR - Porto Rico 1
PY - Paraguay 1
QA - Qatar 1
TN - Tunisia 1
TT - Trinidad e Tobago 1
Totale 8.712
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Città #
Warsaw 741
Chandler 636
Dublin 349
Singapore 336
Hong Kong 313
Rome 201
Jacksonville 195
Jinan 153
Wilmington 146
Milan 143
New York 143
Ashburn 115
Jakarta 114
Shenyang 111
Council Bluffs 99
Fairfield 97
Boston 95
Boardman 91
Mülheim 89
Princeton 83
Nanjing 82
Hebei 65
Taiyuan 63
Tianjin 62
Dong Ket 61
Naples 56
Venezia 53
Venice 49
Turin 47
Bologna 45
Haikou 44
Zhengzhou 43
Beijing 41
Des Moines 41
Ningbo 41
Taizhou 41
Houston 37
Florence 36
Guangzhou 34
Genoa 30
Hangzhou 30
Toronto 28
Bari 27
Pune 27
Redwood City 27
Changsha 26
Verona 26
Andover 25
Saint Petersburg 25
Ann Arbor 24
Cambridge 24
Padova 24
Fuzhou 22
Jiaxing 22
Nanchang 21
Modena 19
Cagliari 16
San Mateo 16
Seattle 16
San Diego 15
Turku 15
Brescia 14
Helsinki 14
Norwalk 13
Palermo 13
Paris 13
Treviso 13
Bergamo 12
Moscow 12
São Paulo 12
Sydney 11
Woodbridge 11
Xi'an 11
Lissone 10
Catania 9
Massa 9
Mestre 9
Munich 9
Chicago 8
Parma 8
Sassari 8
Taranto 8
Castrocaro Terme 7
Cologno Monzese 7
Den Haag 7
Hefei 7
Los Angeles 7
Pescara 7
Puxian 7
Reggio Emilia 7
Vicenza 7
Brooklyn 6
Conegliano 6
Manfredonia 6
Monza 6
Mumbai 6
Reggio Calabria 6
Savona 6
Siena 6
Spinea 6
Totale 6.040
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Nome #
Conciliazione vita-lavoro e gender gap nella cura. L'evoluzione legislativa nel prisma del quadro normativo europeo. 442
Pubblica amministrazione e smart working, dalla disciplina ordinaria alla deroga emergenziale 236
Genere Generi. Disuguaglianze e differenze 191
LCA, LCC and socio-economic impact on GOAST-Green Organic Agents for Sustainable Tanneries-project 174
Technology and new emerging rights. The right to disconnect in the Italian framework and comparative perspective. 164
null 152
Smart working 151
Adriano Olivetti. Una lezione a quanti oggi parlano di Responsabilità Sociale d’impresa solo perché di moda 135
Il lavoro da remoto: le modalità attuative, gli strumenti e il punto di vista dei lavoratori 135
Convivenze di fatto, cosa prevede il DDL Cirinnà 133
Carichi di cura e divario di genere. L’antidoto work-life balance nell’evoluzione del quadro normativo europeo 131
Global gender gap: an uphill road 125
La conciliazione vita-lavoro nei settori del commercio, turismo e servizi 122
La maternità dalla tutela alla valorizzazione. Un’analisi comparata 122
Genitorialità e lavoro. Primo commento all’ultimo rapporto ILO sul tema 117
Work-life balance e uguaglianza di genere: aspetti giuridico legislativi 113
Edison: la persona chiave fondamentale di competitività 113
Donne, lavoro e disabilità: tra sicurezza e qualità della vita 112
null 111
Conciliazione tra vita professionale e vita privata 107
Smart working, tempi di vita e del lavoro e riequilibrio demografico dei territori 105
Conciliare benessere e produttività aziendale, generando valore per il territorio? Il progetto WelfareNet 105
Dimissioni 104
Il nuovo accordo Luxottica: welfare, alternanza e benessere 102
Conciliare benessere e produttività. Il progetto WelfareNet oltre il Jobs Act 102
Una nuova etica del lavoro: segnali da Wall Street 101
Verso lo smart working? Un'analisi multidisciplinare di una sperimentazione naturale. 99
La conciliazione vita-lavoro dopo il Jobs Act 98
La fase sommaria: commento all'ordinanza del Tribunale di Piacenza del 16 gennaio 2013 95
Lo smart working: strumento per la conciliazione vita-lavoro e la produttività 94
Genitorialità, una scelta condivisa 94
Evoluzione e criticità della professione notarile rispetto alla normativa europea 94
Il quadro internazionale del divario di genere secondo il World Economic Forum 93
Il licenziamento per motivi "economici" 93
Essere genitori. I congedi in Italia e in Europa 93
L'obbligo di repêchage non impone la riqualificazione del personale 92
La staffetta giovani-anziani e la discriminazione per età 91
Il welfare aziendale e territoriale per la micro, piccola e media impresa italiana. Un'indagine ricostruttiva 91
Tutti i vantaggi dello smart working 91
La Corte di Giustizia e il divieto di discriminazione in base all’età: il caso dei piloti della Deutsche Luftansa (nota a C. di Giustizia, 13 settembre 2011, C-447/2009) 90
Welfare: Stato e parti sociali. Il caso italiano e profili di comparazione con l’esperienza olandese, in Quaderni di rassegna sindacale 90
null 88
Licenziamenti 87
I licenziamenti in Italia e Germania 87
La contrattazione collettiva decentrata e gli strumenti di flessibilità aziendale del territorio pugliese 87
Unioni civili, cosa prevede il DDL Cirinnà 86
Il diritto alla disconnessione tra interesse collettivo e individuale. Possibili profili di tutela. 86
La conciliazione vita-lavoro nel Jobs Act. Un primo commento al decreto attuativo 86
Un bonus per le assunzioni dei genitori precari e disoccupati 85
Smart working: la sperimentazione di Deloitte Consulting 85
Licenziamento discriminatorio: profili sostanziali e processuali dopo la Riforma Fornero 83
Il differenziale di genere nel lavoro di cura. La "conciliazione emergenziale" analizzata alla luce del quadro europeo 83
Labour market information for gender analysis in the Italian context 82
L’INDIRIZZO EUROPEO SUL CONGEDO DI MATERNITÀ SUPPLEMENTARE (nota a sentenza Corte di Giustizia UE, Sez. I, 18 novembre 2020, causa n. C-463/19) 82
La solidarietà intergenerazionale tra part time e staffetta: commento al DDL Santini- Ghedini del 21 marzo 2013 80
Le quote di genere. L’Italia dà il buon esempio alla Germania 79
Dalla disconnessione alla contattabilità. Il tempo nella prestazione di lavoro agile, prospettive di indagine. 79
La stagione del welfare contrattuale. Verso una nuova etica del lavoro? 78
Il congedo per vittime di violenza di genere. Le attese indicazioni dell’INPS 77
Le malattie professionali emergenti e i nuovi rischi per la sicurezza 77
Il diritto alla disconnessione. Nuove modalità di tutela della qualità del tempo di vita nella prospettiva giuslavoristica. 77
Il diritto all'equilibrio vita-lavoro 76
Relazione sul convegno Donne e giovani nel mondo delle professioni: criticità, punti di forza e prospettive 76
LIBRA - Let’s Improve Bargaining, Relations and Agreements on work and life times balanc 76
Le ombre della Riforma Fornero sui licenziamenti 74
I licenziamenti cogestiti nel modello tedesco 74
Il Jobs Act del lavoro autonomo 73
Lavoro autonomo. Un modello di rappresentanza per un emergente interesse collettivo 72
I licenziamenti dopo la l. n. 92/2012 71
Licenziamento discriminatorio: il carattere dissuasivo del risarcimento 70
Il quadro statistico di riferimento nel contesto italiano: un’analisi di genere del mondo del lavoro 70
Nuove modalità di tutela della qualità del tempo di vita e di lavoro. Il diritto alla disconnessione. 70
Il lavoro agile nel comparto metalmeccanico. Un percorso in fieri 69
Iper-luoghi e spazi di interazione: lo smart working nelle aree interne 68
Videosorveglianza e licenziamenti in Germania. Analisi di un caso giurisprudenziale 68
Licenziamenti: un anno dopo la Riforma Fornero 68
Il licenziamento economico di un lavoratore in somministrazione. Analisi di un caso giurisprudenziale tedesco 67
null 66
Senza vincolo di luogo 65
La professione notarile tra semplificazione amministrativa e sicurezza giuridica 65
La responsabilità sociale di impresa nell'accordo ABI del 19 aprile 2013 64
Pensioni: crescita della vita e decrescita del tasso di natalità 62
Il gender gap: l’analisi del World Economic Forum 61
Il futuro è lo smart working? 60
Sgravi contributivi per le aziende che conciliano, 60
Maternità e paternità. La conciliazione vita-lavoro dopo il D. Lgs. 15 giugno 2015 n. 80 60
Parenthood and work. First comment last ILOs report 59
Le reiterate assenze per malattia del lavoratore. Ritorsione, discriminazione o giusta causa? 58
L'impatto della pandemia sul reddito da lavoro non subordinato, possibili scenari 55
Le quote rosa: “azioni positive” per la crescita economica e sociale 53
La riorganizzazione del lavoro pubblico. Alla ricerca di una prestazione smart, digitale ed efficiente 49
Il lavoro 'senza vincoli di luogo' tra nuove fattispecie e spazi di lavoro. Possibili prospettive per le aree interne 47
Evidenze empiriche sul lavoro agile emergenziale in INAPP 42
Lavoro agile tra equilibrio e porosità dei tempi di vita e tempi di lavoro 27
Tempi e spazi di lavoro tra qualità dell'organizzazione e welfare contrattuale 24
La contrattazione integrativa 20
Tavolo tecnico di confronto permanente sul lavoro autonomo 18
I congedi a tutela della genitorialità nell’Unione Europea. Un quadro comparato per rileggere il Jobs Act 13
Conclusioni 12
Comparative labour dossier, equality, non discrimination and work-life balance in Italy 12
Totale 8.951
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Totale Lug Ago Sett Ott Nov Dic Gen Feb Mar Apr Mag Giu
2019/20201 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 1
2020/20212.209 2 2 31 157 374 227 169 245 160 321 283 238
2021/20221.345 100 261 181 171 84 16 35 60 53 96 137 151
2022/20231.964 172 126 32 171 174 580 55 186 232 28 151 57
2023/20241.192 46 65 47 47 127 219 58 46 140 88 139 170
2024/20252.259 43 59 152 106 266 169 220 177 353 318 246 150
Totale 8.995