FALSONE, Maurizio
 Distribuzione geografica
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Continente #
EU - Europa 11.743
NA - Nord America 6.509
AS - Asia 5.837
SA - Sud America 479
AF - Africa 119
OC - Oceania 20
Continente sconosciuto - Info sul continente non disponibili 12
Totale 24.719
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Nazione #
US - Stati Uniti d'America 6.232
PL - Polonia 4.496
IT - Italia 4.193
CN - Cina 1.812
SG - Singapore 1.809
VN - Vietnam 688
IE - Irlanda 600
UA - Ucraina 465
HK - Hong Kong 427
DE - Germania 410
FR - Francia 399
BR - Brasile 381
JP - Giappone 227
CA - Canada 220
GB - Regno Unito 215
KR - Corea 215
FI - Finlandia 189
NL - Olanda 174
SE - Svezia 174
IN - India 149
RU - Federazione Russa 129
TR - Turchia 102
AT - Austria 101
ID - Indonesia 95
BD - Bangladesh 64
AR - Argentina 42
ES - Italia 40
IQ - Iraq 37
BE - Belgio 32
CH - Svizzera 30
MX - Messico 30
ZA - Sudafrica 26
BJ - Benin 25
PK - Pakistan 21
UZ - Uzbekistan 21
AU - Australia 20
PH - Filippine 20
RO - Romania 18
IR - Iran 15
PT - Portogallo 15
MY - Malesia 14
SA - Arabia Saudita 14
TN - Tunisia 14
TW - Taiwan 14
AZ - Azerbaigian 13
MA - Marocco 13
AE - Emirati Arabi Uniti 12
DK - Danimarca 12
TH - Thailandia 12
DZ - Algeria 11
EC - Ecuador 11
JO - Giordania 11
KE - Kenya 11
LB - Libano 11
CL - Cile 10
BG - Bulgaria 9
CO - Colombia 9
EU - Europa 8
PY - Paraguay 7
VE - Venezuela 7
AL - Albania 6
NP - Nepal 6
GR - Grecia 5
LT - Lituania 5
PE - Perù 5
RS - Serbia 5
UY - Uruguay 5
AO - Angola 4
BH - Bahrain 4
CR - Costa Rica 4
DO - Repubblica Dominicana 4
EG - Egitto 4
JM - Giamaica 4
LU - Lussemburgo 4
OM - Oman 4
CZ - Repubblica Ceca 3
GE - Georgia 3
HN - Honduras 3
KZ - Kazakistan 3
SK - Slovacchia (Repubblica Slovacca) 3
AM - Armenia 2
BB - Barbados 2
BO - Bolivia 2
GA - Gabon 2
IL - Israele 2
LK - Sri Lanka 2
MN - Mongolia 2
NO - Norvegia 2
PA - Panama 2
PR - Porto Rico 2
SI - Slovenia 2
SN - Senegal 2
TT - Trinidad e Tobago 2
XK - ???statistics.table.value.countryCode.XK??? 2
A2 - ???statistics.table.value.countryCode.A2??? 1
BN - Brunei Darussalam 1
BY - Bielorussia 1
CG - Congo 1
CM - Camerun 1
CU - Cuba 1
Totale 24.699
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Città #
Warsaw 4.476
Singapore 764
Jacksonville 673
San Jose 625
Dublin 595
Ashburn 577
Chandler 560
Milan 434
Hong Kong 416
Rome 350
Council Bluffs 318
Dallas 236
Beijing 231
Boardman 214
Seoul 200
Venice 192
Ho Chi Minh City 179
Hanoi 174
Tokyo 170
Wilmington 162
New York 153
Mestre 142
Fairfield 140
Hefei 139
Andover 121
Nanjing 118
Jinan 116
Woodbridge 113
Lauterbourg 110
Boston 106
Guangzhou 103
Dearborn 102
Mülheim 98
San Mateo 98
Shenyang 98
Ann Arbor 91
Los Angeles 86
Vienna 84
Princeton 83
Izmir 82
Toronto 82
Jakarta 80
Ottawa 80
Venezia 79
Bengaluru 77
Naples 74
Frankfurt am Main 68
Hebei 67
Florence 62
Palermo 60
Tianjin 55
Bologna 51
Hangzhou 50
São Paulo 49
Nanchang 48
Changsha 46
Zhengzhou 46
Turin 44
Verona 42
Orem 41
Redwood City 40
Haikou 39
Houston 39
Taiyuan 39
Bari 38
Buffalo 37
Ningbo 37
Piacenza 37
Santa Clara 37
Taizhou 36
Basingstoke 35
Dong Ket 35
Jiaxing 33
Helsinki 32
Montréal 32
Catania 31
Trieste 31
Da Nang 30
Seattle 30
Fuzhou 29
Chicago 28
Saint Petersburg 26
Cotonou 25
Lappeenranta 24
Modena 24
Des Moines 23
Chennai 22
Padua 22
Redondo Beach 22
Amsterdam 21
San Diego 21
Genoa 20
Memphis 20
Nuremberg 20
Trento 19
Bergamo 18
Haiphong 18
Rio de Janeiro 18
Brussels 17
San Francisco 17
Totale 16.052
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Nome #
Dalle clausole di tregua alla esigibilità: Di nuovo l'obbligo implicito di pace sindacale? // From no-strike clauses to "enforceability": Towards the reintroduction of the duty to maintain industrial peace? 505
L'infelice giurisprudenza in materia di controlli occulti e le prospettive del suo superamento 452
Il contratto collettivo e l'insostenibile leggerezza della sua esigibilità 451
I rapporti di lavoro nelle imprese esercitate da enti pubblici - art. 2093 445
Un caso di resilienza del contratto collettivo al sopraggiungere della disciplina legale peggiorativa 381
Effettività, equivalenza e clausola di non regresso: la prima applicazione in un caso di discriminazione per età 365
I permessi retribuiti per motivi di studio previsti dalla contrattazione collettiva spettano anche ai lavoratori a tempo determinato 364
L’assegnazione temporanea del dipendente pubblico ex art. 42-bis del d. lgs. n. 151 del 2001: diritto soggettivo, interesse legittimo (di diritto privato) o mera aspettativa? 364
Risarcimento del danno in caso di licenziamento illegittimo e rifiuto della proposta di riassunzione: un discutibile revirement della Cassazione 356
L'abbaglio del far da sé 349
Gli istituti di patronato (art. 12 dello statuto dei lavoratori) 342
I rinvii alla contrattazione collettiva nel decreto legislativo n. 81/2015 342
Partecipazione e conflitto: i nessi e le finalità 327
Le deroghe al divieto di discriminazione per età: un pericoloso passe-partout? 324
La conciliazione ex art. 6 d. lgs. 23/2015 tra autonomia privata e incentivi statali 319
La Corte di giustizia interviene in tema di periodo minimo di riposo giornaliero e di durata massima dell'orario settimanale di lavoro 315
Jus variandi e ruolo della contrattazione collettiva 313
Licenziamento e malattia: quale termine per impugnare il licenziamento per superamento del periodo di comporto? 312
Le prestazioni aggiuntive e il diritto di sciopero 312
Il potere sanzionatorio della commissione di garanzia alla prova dell'assenteismo da (presunta) protesta sindacale. 310
La ricerca della volontà delle parti in caso di conflitto fra contratti collettivi di diverso livello: un approccio da approfondire o un cul­-de-­sac? 308
Il principio di non discriminazione vale anche per il diritto allo studio dei lavoratori a tempo determinato 306
Sul criterio di legittimazione attiva ex art. 28 St. lav. e sull’esigenza di aggiornarne l’interpretazione alla luce della Corte costituzionale n. 231/2013 305
Le dimissioni «qualificate» del dirigente in caso di «trasferimento di fatto» 304
Un caso di disapplicazione della disciplina nazionale e le (problematiche) conseguenze sull'affidamento del privato e sulla certezza del diritto 304
Nuova occupazione e interesse ad una pronuncia reintegratoria 302
Il licenziamento per soppressione del posto di lavoro è illegittimo se comminato in seguito ad un precedente demansionamento illecito 300
Sul cd. obbligo di repêchage e la “dequalificazione contrattata” 300
In tema di metodo di interpretazione degli atti negoziali e di titolarità dei rapporti di lavoro nell'ambito di un gruppo societario 298
Organizzazione sindacale e conflitto collettivo nella Polizia di Stato: a metà del cammino verso la libertà 298
La discriminazione per età nella giurisprudenza recente della Corte di giustizia 297
Il campo di applicazione dello statuto dei lavoratori (art. 35 l. n. 300/1970) 296
Una pronuncia che mette in discussione la certificazione di un contratto a progetto 288
La conciliazione ex art. 6 d. lgs. 23/2015 tra autonomia privata e incentivi statali 282
Dalla corsa per esternalizzare alla (re)internalizzazione negli enti pubblici: l’incerto destino del personale 279
L'interesse più ampio e collettivo è quello dell'impresa 278
Commento agli artt. 1 e 19 d.lgs. 175/2016 sulle società a partecipazione pubblica 273
Enti pubblici economici (dir. lav.) 269
Prestazioni occasionali di tipo accessorio rese da particolari soggetti 267
Il lavoro parasubordinato organizzato dal committente 257
La repressione della condotta antisindacale oltre la subordinazione: una storia tutta da scrivere 253
La libera professione dei dirigenti sanitari: l’attività intramoenia e quella extramuraria 243
Dalla mobilità fisica alla mobilità virtuale del lavoro: il lavoro da remoto e le sfide alla territorialità della regolazione 227
Il lavoro c.d. agile come fattore discriminatorio vietato 226
Le aziende speciali degli enti pubblici e il fantasma dell’art. 2093 c.c. 222
La libertà sindacale indossa le stellette ma il legislatore deve ancora prendere le misure 218
Il campo di applicazione dello statuto dei lavoratori (commento all’art. 35 l. n. 300/1970) 213
La disciplina lavoristica delle società pubbliche: una “semplicità solo apparente” (A. MARESCA, R. ROMEI (a cura di), Il rapporto di lavoro nelle società a controllo pubblico, Giuffrè, 2019). 212
Emergenza COVID e benefici dedicati al “settore privato”: chi ne resta escluso? 208
Quali diritti per le coppie omosessuali prima della legge sulle unioni civili? Il caso della pensione di reversibilità 207
Commento al d.lgs. 136/2016 sul distacco transnazionale 207
Commento all’art. 2093 c.c. sulle imprese esercitate da enti pubblici 206
L’esclusione e il licenziamento del socio lavoratore di cooperativa: le sezioni unite fanno discutere ma non dirimono i contrasti 205
What Impact Will the Proposed EU Directive on Platform Work Have on the Italian System? 204
Union Freedoms in the Armed Forces: Still a Taboo? 203
Gli appalti pubblici e le tutele per i lavoratori 201
Conversione dei rapporti di lavoro, reclutamento e solidarietà negli appalti delle imprese pubbliche: una terra contesa dal diritto comune e speciale 192
Previdenza complementare e assistenza sanitaria integrativa 188
Contratto di lavoro e territorialità 183
Nothing New Under the Digital Platform Revolution? The First Italian Decision Declaring the Employment Status of a Rider 182
Il campo di applicazione della disciplina applicazione al “contratto a tutele crescenti” (commento all’art. 1 d.lgs. n. 23/2015), 176
Tecnica rimediale e art. 28 dello statuto dei lavoratori 172
Lavorare tramite piattaforme digitali: durata senza continuità 167
La vendita dell'azienda - art. 2112 c.c 167
Gli istituti di patronato (commento all’art. 12 l. n. 300/1970) 166
La discriminazione della lavoratrice part time in ambito previdenziale: le lacune dell’ordinamento UE in materia di lavoro non standard colmate dal divieto di discriminazione di genere 165
Commento all’art. 7 della l. n. 146/1990 165
I rapporti di lavoro a termine nelle pubbliche amministrazioni (commento all’art. 57 d.lgs. n. 151/2001) 164
Un manuale da osservare, un manuale da leggere (Recensione a L. Gaeta, Storia (illustrata) del diritto del lavoro italiano) 164
Il consulente del lavoro: una figura da valorizzare nell’interesse del sistema lavoristico? (recensione a G. PIGLIALARMI, La funzione del consulente del lavoro, Bergamo, Adapt University Press, 2020, XIII – 246) 164
Le società controllate da enti pubblici e il principio del divieto di “conversione” dei rapporti di lavoro a termine illegittimi 163
Le verità nascoste nel Palazzaccio (recensione su "Quasi saggio" di P. Curzio) 163
I rapporti di lavoro nelle imprese pubbliche: la tendenza espansiva del diritto “speciale” 162
Essere giurista del lavoro, oggi. Un contributo generazionale per un dibattito senza tempo 161
Le autorità di sistema portuale e l’adibizione a mansioni superiori: la rivincita del diritto comune? 161
La repressione della condotta antisindacale fra spiazzamenti, potenzialità inespresse ed esigenze di manutenzione 160
La nota a sentenza come genere letterario: spunti e appunti per giuristi (del lavoro) in erba 156
La disciplina delle prestazioni occasionali. Il libretto Famiglia. Il contratto di prestazione occasionale (commento all’art. 54 bis d.l. n. 50/2017) 155
L’onere della prova e il procedimento di repressione della condotta antisindacale 152
Licenziamento ed esclusione del lavoratore socio di cooperativa: la “terza via” delle sezioni unite 152
Il contratto di lavoro intermittente 150
Il campo di applicazione dello statuto dei lavoratori (commento all’art. 35 l. n. 300/1970) 148
La professionalità e la modifica delle mansioni: rischi e opportunità dopo il Jobs Act 142
La disciplina delle prestazioni occasionali. Il libretto Famiglia. Il contratto di prestazione occasionale (commento all’art. 54 bis d.l. n. 50/2017) 140
Le piccole imprese e le organizzazioni di tendenza (commento all’art. 9 d.lgs. n. 23/2015) 140
PER UNA COMUNICAZIONE GIURIDICA ACCESSIBILE 138
Il sindacato nel processo del lavoro: una storia di valorizzazioni, contenimenti e sospetti 137
La crisi della territorialità delle tutele del lavoro e la sovranità delle nuove tecnologie 132
Scritti in onore di Oronzo Mazzotta 132
Le modifiche e le abrogazioni in materia di pari opportunità (commento agli artt. 42 e 43 d.lgs. n. 151/2015) 132
Fattorini di tutto il mondo unitevi! (recensione a M. Marrone, Rights against the machines, Mimesis 2021) 131
Le imprese esercitate da enti pubblici (commento all’art. 2093 cod. civ.) 130
Le imprese esercitate da enti pubblici (commento all’art. 2093 cod. civ.) 130
L’esclusione dalle trattative di rinnovo del sindacato non firmatario del CCNL: fra inattuazioni del TU 2014 e disorientamenti sul giudice competente 128
Il sindacato e la risoluzione delle controversie: una, nessuna o centomila identità? 125
Reclutamento e progressioni di carriera pari sono: la problematica estensione delle regole concorsuali nelle società pubbliche 124
L’offerta di conciliazione (commento all’art. 6 d.lgs. n. 23/2015) 121
Integrazione socio-sanitaria e Pnrr: impatti sul lavoro e problemi regolativi 120
I luoghi di adempimento della prestazione di lavoro. Uno studio giuridico 120
Gli istituti di patronato (commento all’art. 12 l. n. 300/1970) 116
Totale 23.150
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2020/202188 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 88
2021/20221.719 44 322 179 242 108 17 109 106 41 226 188 137
2022/20232.057 173 78 26 187 233 616 48 119 275 23 212 67
2023/20241.790 152 83 142 84 154 339 131 87 129 67 178 244
2024/20252.872 94 174 263 183 192 193 285 307 341 321 225 294
2025/20267.642 521 537 552 570 856 758 1.127 471 901 800 339 210
Totale 25.135